Вакансия Менеджер продукта, middle+, Екатеринбург — Контур

Менеджер продукта, middle+

Менеджер продукта, middle+

Контур — экосистема для бизнеса. Наши сервисы помогают каждой третьей компании России делать рабочие процессы проще и эффективнее: вести бухгалтерию, сдавать отчетность в госорганы, обмениваться документами без бумаги, общаться друг с другом на удаленке и многое другое. С нами жизнь 3,1 миллионов предпринимателей и их сотрудников становится легче.

О продукте

Экстерн — сервис по учету и отчетности в государственные органы для бизнеса, который помогает бухгалтерам взаимодействовать с контролирующими органами в электронном виде.

О роли

Менеджер продукта будет отвечать за развитие Экстерна для крупных корпоративных клиентов.

У enterprise-клиентов высокие требования: интеграции, миграции, особенности процессов и прав доступа, высокие ожидания к срокам и качеству. Основной вызов менеджера — находить повторяемые потребности рынка и превращать их в масштабируемые продуктовые решения.

В этой роли предстоит искать точки роста выручки и удержания корпоративных клиентов, оценивать экономику инициатив, развивать монетизацию enterprise-решений и находить баланс между потребностями ключевых клиентов, стратегией продукта и стоимостью разработки.

Задачи

  • Отвечать за бизнес-результаты enterprise-направления: долю на рынке, выручку, количество платящих клиентов, ARPU, LTV, рентабельность, количество активных клиентов, MAU и DAU, ретеншен, NPS, CSAT, CES, глубину и частоту использования функционала.
  • Генерировать и проверять гипотезы о новых ценностях для корпоративных клиентов, превращать эти гипотезы в платные опции, премиум-тарифы или отдельные проектные доработки.
  • Управлять бэклогом и приоритизировать фичи на основе их экономической эффективности: оценивать ROI каждой enterprise-доработки с учетом затрат на разработку, потенциальной выручки от клиента и стратегической важности, включая удержание ключевых клиентов.
  • Проектировать монетизацию enterprise-решений: определять модели ценообразования, тестировать готовность клиентов платить за кастомизацию и интеграции, предлагать гибкую тарификацию от «стандарт» до «премиум-поддержка».
  • Собирать, структурировать и согласовывать требования от enterprise-клиентов, внутренних заказчиков, продаж и поддержки, а также системных интеграторов.
  • Выстраивать роадмап, выделяя MVP и этапы внедрения, с учетом контрактных обязательств перед крупными клиентами, при необходимости обеспечивать поэтапную поставку ценности, чтобы не затягивать проекты.
  • Взаимодействовать с командами разработки с акцентом на соблюдение сроков и бюджета enterprise-проектов.
  • Диагностировать узкие места не только в пользовательском опыте, но и в процессе продаж enterprise, включая долгий цикл, высокие ожидания и юридические риски, и предлагать решения, ускоряющие закрытие сделок.
  • Проводить оценку эффективности выполненных работ через бизнес-метрики: прирост выручки от enterprise-клиентов, стоимость проектов, NPS ключевых клиентов, скорость их онбординга.

Мы ожидаем

  • Опыт работы от трех лет в роли product manager в B2B SaaS с enterprise-сегментом, с клиентами высокой сложности, длинным циклом внедрения и контрактами на крупные суммы. Желателен опыт работы с интеграциями, API, и миграцией данных с конкурентных систем, включая 1С и SAP.
  • Умение считать юнит-экономику enterprise-продукта, включая LTV, CAC и стоимость проекта, строить финансовые модели для кастомизаций, оценивать ROI.
  • Опыт разработки тарифных планов для B2B с учетом количества пользователей, компаний и модулей, знание гибких моделей.
  • Способность находить «боли» топ-менеджмента, включая финдиректоров и главбухов, и превращать их в платные функции.
  • Опыт аналитики рынка и конкурентов: глубокий анализ конкурентных предложений, умение выделять преимущества и транслировать их в УТП.
  • Опыт управления крупными проектами по внедрению и миграции с учетом бюджета, сроков и рисков.

Будут плюсами

  • Глубокое понимание архитектуры прав доступа: RBAC, ABAC, группы, наследование.
  • Знание BPMN, моделирования бизнес-процессов согласования документов.
  • Опыт ведения переговоров с ЛПР клиентов, включая финансовых директоров и IT-директоров.
  • Понимание электронного документооборота с КЭП и юридической значимости.
  • Навыки презентации сложных решений топ-менеджменту.

Мы предлагаем

  • Востребованные продукты для бизнеса с готовой клиентской базой и бренд, которому доверяет рынок.
  • Достойные условия труда. Зарплата согласно уровню навыков, прозрачная система премирования и пересмотров по результатам работы.
  • Свободу в достижении бизнес-целей. Мы доверяем экспертизе коллег и не любим микроменеджмент. Вы сами выбираете, как достичь нужного результата, с опорой на отлаженные процессы внутри компании.
  • Технологичную среду. Применяем искусственный интеллект в продуктах и внутренних процессах там, где он действительно полезен, а не ради хайпа.
Екатеринбург
В офисе, удалённо или гибридно
Опыт от 3 лет
Откликнуться

Больше причин работать в Контуре

До 8 000 ₽

ежемесячно компенсируем расходы
на питание

Для IT-ролей и менеджеров продуктов и проектов — до 8 000 ₽ в месяц, остальным — до 4 000 ₽ в месяц. Корпоративные скидки BestBenefits от 750+ партнеров.

До 12 000 ₽

ежегодно компенсируем расходы
на занятия спортом

Проводим Большие контуровские игры по 30 видам спорта, развиваем беговые секции и велоклубы.
Обучение за счет компании
Возможность участвовать в тренингах, обучении и внешних конференциях за счет компании. Доступ к онлайн-библиотеке и пулу наших учебных программ для укрепления хард- и софт-скиллов.
Забота о здоровье
Пакет ДМС с двумя страховыми на выбор и телемедициной. Бесплатные онлайн-сессии со взрослыми, детскими и семейными психологами, психотерапевтами и коучами.
Возможность выбирать трек развития
Развивайтесь как эксперт, руководитель или выбирайте трек управления проектами в роли менеджера.

Корпоративные мероприятия

Программы признания и премии
Поощряем крутые проекты через десяток программ признания и профессиональных премий для разных ролей.
Комфортный формат работы
Для большинства ролей в компании даем выбор — комфортный офис, гибридный формат или полная удаленка из любого города.
Компенсация питания до 8 000 ₽

Компенсация питания: до 8 000 ₽ в месяц для IT-ролей и менеджеров продуктов и проектов, до 4 000 ₽ в месяц – остальным. Корпоративные скидки BestBenefits с доступом к специальным предложениям от 750+ партнеров.

Компенсация занятий спортом до 12 000 ₽

Ежегодно компенсируем расходы на занятия спортом. Проводим Большие контуровские игры по 30 видам спорта, развиваем беговые секции и велоклубы.

Обучение за счет
компании

Возможность участвовать в обучении, тренингах и внешних конференциях. Доступ к онлайн-библиотеке и пулу учебных программ для укрепления хард- и софт-скиллов.

Забота о здоровье сотрудников

Пакет ДМС с двумя страховыми на выбор и телемедициной. Бесплатные онлайн-сессии со взрослыми, детскими и семейными психологами и психотерапевтами.

Корпоративные мероприятия

Онлайн- и офлайн-ивенты, праздники, спортивные состязания и волонтерские акции для тех, кто хочет помогать миру. На часть событий можно прийти всей семьей.

Возможность выбирать трек развития

Развивайтесь как эксперт, руководитель или выбирайте трек управления проектами в роли менеджера. Около 1 000 сотрудников ежегодно переходят в новые роли.

Программы признания и премии

Поощряем крутые проекты: развиваем десяток программ признания, геймификаций и профессиональных премий для разных ролей.

Комфортный формат работы

Для большинства ролей в компании даем выбор — полная удаленка из любого города, гибридный формат или комфортный офис с зонами отдыха и полезными перекусами.

Откликнуться на вакансию

Екатеринбург
 или загрузите файл

Разработка

Аналитика

Маркетинг

Продажи

Продуктовый менеджмент

Персонал

Сопровождение


Заполняя форму, вы подтверждаете согласие на обработку персональных данных лиц из формы.
HR-менеджер вакансии
Привет! Меня зовут Екатерина Логинова. Оставьте отклик, и я свяжусь с вами, чтобы обсудить вакансию подробнее.