Вакансия Product owner в Контур.Факторинг, senior, Екатеринбург — Контур
  1. Компания
  2. Работа у нас
  3. Вакансии
  4. Продуктовый менеджмент

Product owner в Контур.Факторинг, senior

  1. Компания
  2. Работа у нас
  3. Вакансии
  4. Продуктовый менеджмент

Product owner в Контур.Факторинг, senior

Контур — экосистема для бизнеса. Наши сервисы помогают каждой третьей компании России делать рабочие процессы проще и эффективнее: вести бухгалтерию, сдавать отчетность в госорганы, обмениваться документами без бумаги, общаться друг с другом на удаленке и многое другое. С нами жизнь 3,1 миллионов предпринимателей и их сотрудников становится легче.

О продукте

Контур.Факторинг — онлайн-площадка для электронного документооборота между поставщиком, фактором и покупателем при проведении факторинговых сделок.

Факторинг будет решать задачи для трех сегментов пользователей B2B продукта: малый и средний бизнес — поставщики и получатели финансирования; корпоративные клиенты — компании в роли покупателя-дебиторы; банки и финансовые компании — факторы, предоставляющие финансирование.

О направлении

В управлении разработки 2 500 человек и 120 команд: разработчиков, системных аналитиков, QA-инженеров, дизайнеров, UX-исследователей и др. Работаем в матричной структуре — у каждого есть продуктовая и функциональная команды. Решаем сложные инженерные задачи, развиваем экосистемные решения, обмениваемся опытом с внутренними и внешними комьюнити.

Задачи

  • Формировать, защищать и реализовывать стратегию развития продукта.
  • Системно увеличивать доходность клиентов и активную клиентскую базу.
  • Формировать и проверять продуктовые гипотезы.
  • Анализировать и сегментировать рынок для создания УТП.
  • Управлять бэклогом и роадмапом: декомпозировать цели продукта до задач команды, приоритизировать, контролировать сроки, качество, оценивать эффективность.
  • Разрабатывать пользовательские сценарии и оптимизировать действующие бизнес-процессы.
  • Выстраивать процесс сбора обратной связи по продукту.
  • Формировать и отслеживать метрики ценности продукта.
  • Взаимодействовать с кросс-функциональной командой.

Мы ожидаем

  • Опыт в роли product owner в разработке от пяти лет.
  • Не менее трех лет актуального опыта в роли product owner в банках, факторинговых компаниях или финтехе с сегментом B2B.
  • Опыт работы в agile-команде.
  • Умение работать с аналитикой, проводить А/В-тесты и принимать решения на основе данных.
  • Навыки работы с гипотезами, умение приземлять их на уровень задач, в том числе запускать и проводить исследования.
  • Понимание unit-экономики продукта.
  • Навык выстраивать эффективную коммуникацию внутри кросс-функциональных и выделенных команд.

Мы предлагаем

  • Уровень дохода, который зависит от ваших технических знаний и навыков. Регулярно пересматриваем зарплаты с учетом профессионального роста. Финансовые бонусы тоже есть.
  • Заботу о вашем комфорте. Можете работать удаленно, гибридно или в офисе, в любом случае предоставим технику и все необходимое. Если вам по душе работать из офиса — обеспечим удобным местом, зонами отдыха, кухней с полезными перекусами.
  • Сильное инженерное комьюнити. Регулярно проводим внутренние технические конференции, обмениваемся опытом между командами. Вы всегда найдете, с кем посоветоваться.
  • Возможность сменить продукт, команду или предметную область внутри компании. Поддерживаем развитие в любом направлении.
  • Общение на «ты» и максимум горизонтальных связей в коллективе, чтобы быстрее договариваться и решать рабочие задачи.
  • Возможность делиться экспертизой. Помогаем выступать на конференциях, участвовать в подкастах или видео, писать статьи.
  • Поддержку профессионального развития. Организуем внутреннее и внешнее обучение.
О жизни продактов в Контуре Про Факторинг
и еще
В офисе, удалённо или гибридно
Опыт от 5 лет
Откликнуться
Рекомендовать друга

Больше причин работать в Контуре

До 8 000 ₽

ежемесячно компенсируем расходы
на питание

Для IT-ролей и менеджеров продуктов и проектов — до 8 000 ₽ в месяц, остальным — до 4 000 ₽ в месяц. Корпоративные скидки BestBenefits от 750+ партнеров.

До 12 000 ₽

ежегодно компенсируем расходы
на занятия спортом

Проводим Большие контуровские игры по 30 видам спорта, развиваем беговые секции и велоклубы.
Обучение за счет компании
Возможность участвовать в тренингах, обучении и внешних конференциях за счет компании. Доступ к онлайн-библиотеке и пулу наших учебных программ для укрепления хард- и софт-скиллов.
Забота о здоровье
Пакет ДМС с двумя страховыми на выбор и телемедициной. Бесплатные онлайн-сессии со взрослыми, детскими и семейными психологами, психотерапевтами и коучами.
Возможность выбирать трек развития
Развивайтесь как эксперт, руководитель или выбирайте трек управления проектами в роли менеджера.

Корпоративные мероприятия

Программы признания и премии
Поощряем крутые проекты через десяток программ признания и профессиональных премий для разных ролей.
Комфортный формат работы
Для большинства ролей в компании даем выбор — комфортный офис, гибридный формат или полная удаленка из любого города.
Компенсация питания до 8 000 ₽

Компенсация питания: до 8 000 ₽ в месяц для IT-ролей и менеджеров продуктов и проектов, до 4 000 ₽ в месяц – остальным. Корпоративные скидки BestBenefits с доступом к специальным предложениям от 750+ партнеров.

Компенсация занятий спортом до 12 000 ₽

Ежегодно компенсируем расходы на занятия спортом. Проводим Большие контуровские игры по 30 видам спорта, развиваем беговые секции и велоклубы.

Обучение за счет
компании

Возможность участвовать в обучении, тренингах и внешних конференциях. Доступ к онлайн-библиотеке и пулу учебных программ для укрепления хард- и софт-скиллов.

Забота о здоровье сотрудников

Пакет ДМС с двумя страховыми на выбор и телемедициной. Бесплатные онлайн-сессии со взрослыми, детскими и семейными психологами и психотерапевтами.

Корпоративные мероприятия

Онлайн- и офлайн-ивенты, праздники, спортивные состязания и волонтерские акции для тех, кто хочет помогать миру. На часть событий можно прийти всей семьей.

Возможность выбирать трек развития

Развивайтесь как эксперт, руководитель или выбирайте трек управления проектами в роли менеджера. Около 1 000 сотрудников ежегодно переходят в новые роли.

Программы признания и премии

Поощряем крутые проекты: развиваем десяток программ признания, геймификаций и профессиональных премий для разных ролей.

Комфортный формат работы

Для большинства ролей в компании даем выбор — полная удаленка из любого города, гибридный формат или комфортный офис с зонами отдыха и полезными перекусами.

Откликнуться на вакансию

 или загрузите файл

Разработка

Аналитика

Маркетинг

Продажи

Продуктовый менеджмент

Персонал

Сопровождение

Заполняя форму, вы подтверждаете согласие на обработку персональных данных лиц из формы.
HR-менеджер вакансии
Привет! Меня зовут Татьяна Селиванова. Оставьте отклик, и я свяжусь с вами, чтобы обсудить вакансию подробнее.

Похожие
вакансии

Если не нашли подходящую вакансию —
подпишитесь на нашу рассылку

Компания
Работа у нас
Продукты
Журнал
Партнёрство
Поддержка
© 1988–2026 СКБ Контур
Используем cookies для корректной работы сайта, персонализации пользователей и других целей, предусмотренных политикой обработки персональных данных. На сайте применяются рекомендательные технологии.
LogoVk LogoYoutube LogoTelegram LogoYandexZen
In English